“Vanwege een mooie opdracht op het gebied van welzijn voor de gemeente Leiden was ik op zoek naar een expert op het gebied van aanbestedingen. Ik heb rondgekeken op Google en LinkedIn en kwam het profiel van Anne-Marie tegen. Ik heb haar meteen gebeld om kennis te maken en daarna ingehuurd voor de aanbesteding Sterke Sociale Basis Leiden.”

“Bij SOL vinden we het erg leuk om aanbestedingen te doen. Je dwingt jezelf op die manier namelijk tot vernieuwing en je blijft zoeken naar nieuwe aanpakken die werken. Het op papier zetten van zo’n offerte is echter veel moeilijker dan het lijkt en daar hadden we echt hulp bij nodig. Een aanbestedingsproces is eigenlijk altijd best pittig, maar ik ben ontzettend blij met de hulp van Anne-Marie. Zij heeft het ook nog eens tot een goed einde gebracht, want de aanbesteding is ons gegund.”

“Anne-Marie heeft een prettige en overzichtelijke manier van werken. Ze begon met het analyseren en samenvatten van het bestek, zodat we overzicht hadden en goed wisten wat we moesten doen. Daarna hebben we op basis van de verschillende vragen vanuit de gemeente samen sessies gedaan om tot een antwoord te komen. Bij het uitwerken let Anne-Marie er steeds goed op dat de antwoorden in lijn zijn met wat de gemeente graag wil horen.”

“Haar no-nonsense aanpak is denk ik heel erg belangrijk in dit vakgebied. Anne-Marie is erg analytisch en resultaatgericht, zonder dat het ten koste gaat van een prettige werkrelatie. Dat maakt de samenwerking erg prettig. Ze houdt aangeleverde teksten streng naast de uitvraag van de gemeente en geeft op die manier duidelijk aan waar je wel en geen antwoord op geeft en hoe het beter kan. Dat maakt je aanbesteding echt een stuk beter.”

“Toen de zorg met aanbestedingen ging werken, had eigenlijk elke zorginstelling een probleem omdat er een gebrek aan expertise was. Anne-Marie is bij ons komen werken als interimmer in 2014, om ons te helpen bij dat proces.”

“Omdat Philadelphia landelijk werkt, hebben we te maken met ontzettend veel aanbestedingen. In de periode dat Anne-Marie voor ons werkte, heeft zij samen met anderen uit het team de aanbestedingen op zich genomen. Aan het eind van haar periode kwam er een nieuwe medewerker bij die met haar mee draaide. Anne-Marie heeft toen naast het verzorgen van de aanbestedingen ook een soort interne opleiding verzorgd, zodat de collega’s verder konden met hun werk na haar vertrek.”

“En toen wij in 2017 merkten dat er te weinig capaciteit was om alle aanbestedingen te verzorgen, hebben we Anne-Marie opnieuw ingeschakeld. De samenwerking was de eerste keer zo goed bevallen dat het voor ons eigenlijk vanzelfsprekend was dat we haar die tweede keer weer zouden vragen. Ze is een hele ervaren specialist, en je merkt dat ze heel goed in het vak zit. Ze weet precies hoe je zo’n aanbestedingsproces moet aanvliegen. De samenwerking gaat erg prettig omdat Anne-Marie erg stipt is en al haar afspraken nakomt. Omdat ze duidelijk zegt waar het op staat is de communicatie ook helder.”

“Als ZZP’er is Anne-Marie gewend om snel te schakelen binnen een nieuw bedrijf. Dat is erg prettig, want je merkt dat ze al snel doorheeft bij wie ze moet zijn voor informatie. Ik heb nog regelmatig contact met Anne-Marie en als wij bij Philadelphia in de toekomst weer hulp nodig hebben met aanbestedingen, weet ik bij wie ik moet zijn.”

“Anne-Marie heeft ons geholpen bij een aanbesteding voor schuldhulpverlening. Zij kwam uit ons netwerk naar voren als iemand die goed was in het begeleiden van aanbestedingen. Ik heb samen met een schrijfteam in korte tijd heel intensief samengewerkt met Anne-Marie om de aanbesteding tot een goed einde te brengen.”

“Het eerste wat me opviel is dat Anne-Marie heel goed is in het halen van informatie uit een organisatie. Bij een aanbesteding komt veel kijken en zij wist steeds de juiste informatie te vinden. Ze deelt de aanbesteding op in duidelijke stukken. Die stukken zijn zo gestructureerd dat mijn collega’s bij Kwintes gewoon konden beginnen met invullen. Anne-Marie redigeert het document steeds voordat we verder gingen, zodat het een mooi en duidelijk verhaal werd.”

“Structuur is ontzettend belangrijk voor een succesvolle aanbesteding en dat kun je zeker aan Anne-Marie overlaten. Voordat ze begint met opzetten van het format, zorgt ze ervoor dat ze de hele aanbesteding heeft gelezen. Zo houdt ze altijd de essentie van het verhaal in haar achterhoofd.”

“De samenwerking met Anne-Marie was erg prettig. Niet alleen omdat ze een snelle werker is, maar ook omdat de communicatie steeds duidelijk is. Je merkt dat ze weet wat ze aan het doen is en ook verantwoordelijkheid durft te nemen voor het project. Daardoor is ze tijdens het hele proces erg betrokken geweest bij de aanbesteding. Ik zie haar als een vakkundige en resultaatgerichte expert, met een no-nonsense aanpak. In mijn huidige functie heb ik weer te maken met aanbestedingen, en mocht ik binnenkort nog een keer hulp nodig hebben, weet ik zeker wie ik moet hebben.”

“Ik heb Anne-Marie leren kennen bij een training “aanbestedingen voor beginners”. Anne-Marie gaf die training en dit heeft mijn kennis ten aanzien van aanbestedingen vergroot. Binnen MPZ was de behoefte om de kennis over aanbestedingen te vergroten. Ik heb Anne-Marie later benaderd toen wij een grote aanbesteding gingen doen, omdat ze professioneel en deskundig overkwam tijdens de training.”

“Tijdens de aanbesteding heeft Anne-Marie het gehele proces goed begeleid. Ze heeft goed zicht op alle criteria waar je aan moet voldoen bij een aanbesteding. Tijdens het aanbestedingsproces komt haar kennis en ervaring duidelijk naar voren. Anne-Marie heeft de expertise in huis om dat proces te verzorgen.”

“Anne-Marie werkt overzichtelijk en gedisciplineerd. Ze maakt gebruik van excelsheets en overzichten van alles wat er nodig is voor een aanbesteding. Tijdens het werk stuurde Anne-Marie ons regelmatig updates met nieuwe vragen die van belang waren voor de aanbesteding. Ik vind het ook erg prettig om te merken dat Anne-Marie het als opdrachtnemer geen enkel probleem vindt om haar opdrachtgevers aan te sporen en wakker te schudden als iets te lang duurt. Ze stuurt actief op deadlines, waardoor er niets te laat wordt ingeleverd.”

“Over onze samenwerking kan ik alleen maar positief zijn; we hebben de aanbesteding gekregen. Op basis van onze ervaring met haar, hebben we Anne-Marie opnieuw benaderd voor een aanbesteding die eind 2021 gaat plaatsvinden. Je haalt met Anne-Marie een professional in huis die actief werkt aan een mooi resultaat.”

“Ik heb Anne-Marie jaren geleden leren kennen bij een aanbesteding voor een ander bedrijf. Ik was toen al onder de indruk van haar werkwijze, dus toen we bij Welzijn Lelystad begonnen met een aanbestedingstraject wist ik meteen dat ik haar nodig had. Binnen ons bedrijf waren er wel een paar mensen met ervaring, maar we wisten niet genoeg van de valkuilen in zo’n proces.”

“Wij weten als bedrijf inhoudelijk heel goed wat we kunnen vertellen, maar een aanbesteding gaat veel verder dan alleen het inhoudelijke. Anne-Marie kan de vragen in zo’n aanbesteding helemaal afpellen en je precies vertellen wat ze willen horen. Zo maakt ze bijvoorbeeld een uitgebreide lijst met alles wat je als bedrijf moet doen voor een succesvolle aanbesteding; van documenten die we moesten aanleveren tot de deadlines die we hadden.”

“Ik zie Anne-Marie echt als een vakvrouw. Ze is duidelijk in de communicatie, niet alleen tijdens het werk, maar ook in het mailcontact er omheen. Omdat ze precies weet waar ze mee bezig is, neemt ze je de verantwoordelijkheid uit handen en dat is erg prettig. Ze heeft de kennis en kent de trucjes, waardoor ze je door het proces kan loodsen.”

“Anne-Marie heeft ons fantastisch geholpen met een mooi resultaat: Welzijn Lelystad heeft de aanbesteding uiteindelijk gewonnen. Ondanks dat we maar heel weinig tijd hadden, heeft ze ons goed geholpen. Bij de eerstvolgende aanbesteding weet ik precies wie ik ga bellen.”

“Via een cursus van het NIAC waar Anne-Marie trainer was, kende ik haar. Toen we later bezig waren met een aanbesteding binnen de WMO, waar we nog geen ervaring mee hadden, hebben we Anne-Marie ingeschakeld voor een tegengeluid op onze eigen offertes.”

“We hebben Anne-Marie gevraagd om als second opinion eens naar onze stukken te kijken en met verbeteringen te komen. Anne-Marie heeft ons geholpen door naar de stukken te kijken zoals de gemeente er ook naar kijkt. Daarnaast hebben we haar ook gevraagd om meer achtergrondinformatie te geven over waarom we juist wel of niet iets moeten vermelden in een aanbesteding.”

“Wat erg fijn was bij de samenwerking met Anne-Marie is dat ze ondanks dat ze nog geen ervaring had binnen de hulpmiddelen ze door middel haar ervaring binnen de WMO snel van begrip is. Wat de samenwerking daarnaast erg prettig maakte voor ons, is dat ze snel reageert en goed kan uitleggen waarom we iets wel of niet zouden moeten doen.”

“ROC Rivor (Rivierenland, Tiel) is een MBO-instelling met verschillende academies. Een van die academies is Leven Lang Ontwikkelen. Het bijzondere aan deze academie is dat wij daar alles doen wat MBO-gerelateerd is, maar niet bekostigd is door de overheid.”

“Binnen leven lang ontwikkelen hebben wij een afdeling inburgering. Dat team verzorgt inburgering voor statushouders. Dat is altijd vanuit DUO bekostigd, maar dat wordt nu overgenomen door de gemeente. Zij hebben daarvoor een aanbesteding uitgezet voor de komende zes jaar en voor het schrijven en kritisch meelezen van de aanbesteding hebben we Anne-Marie ingeschakeld.”

“Anne-Marie zorgt ervoor dat er geen vormfouten in onze stukken zitten en leest alle stukken kritisch tegen. Haar feedback is positief-kritisch en geeft daar waar nodig advies hoe het beter of anders kan. Ze checkt ook of de inschrijving consistent is met de aanbestedingsstukken, of alle vragen zijn beantwoord en bewaakt de tijdslijn.”